Droit du travail

Le cabinet d’avocats Filipov & Beleva compte des professionnels hautement qualifiés et expérimentés en droit du travail, à même de fournir des conseils et des solutions sur un large éventail de problématiques.

Nos services

Nous offrons une gamme étendue de services juridiques à l’intention tant des employeurs que des salariés :

• Rédaction de tous types de contrats de travail et de fiches de poste — contrats de travail ordinaires, accords de formation et de reconversion, accords de télétravail et de travail à domicile, contrats avec des entreprises de travail temporaire, etc.;
• Préparation de l’ensemble de la documentation RH — règlements intérieurs et procédures, notes de service, directives de l’employeur, etc.;
• Formation des employés sur la protection des données personnelles et les exigences de la législation anti-blanchiment.;
• Défense en justice des employeurs dans les actions en licenciement illégal, demandes d’indemnisation, accidents du travail, maladies professionnelles, etc.;
• Représentation en justice des employeurs dans les procédures visant à engager la responsabilité pécuniaire des salariés — pleine ou limitée — ainsi que pour l’indemnisation en cas d’inexécution d’accords de qualification professionnelle.;
• Conseils pour la protection des droits du travail et de la sécurité sociale des salariés et négociation avec l’employeur lors de la rupture de la relation de travail.;
• Représentation en justice des salariés dans des procédures visant la protection contre le licenciement illégal et la réintégration, le paiement de salaires impayés et des indemnités prévues par le Code du travail, la rétention illicite du livret de travail, la non-délivrance ou le retard de documents par l’employeur relatifs à la relation de travail, ainsi que l’indemnisation des accidents du travail et des maladies professionnelles.;
• Conseils et services juridiques relatifs à l’emploi de ressortissants étrangers.;
• Conseils en matière de sécurité sociale — allocations chômage, incapacité temporaire, maternité, etc.;
• Veille et conseils sur les évolutions de la législation du travail et de la sécurité sociale.